Американка подаст в суд после увольнения за сцеживание молока на работе
Американка, преподававшая технологию в вузе, собралась подать иск о дискриминации в отношении работодателя, уволившего ее за сцеживание молока в рабочее время. Хизер Бергбэкер была сотрудницей Академии Скалистых Гор в Эвергрине, штат Колорадо, на протяжении пяти лет. По ее словам, выйдя на работу после родов, она предупредила начальство о том, что ей понадобятся перерывы для сцеживания молока, и встретила понимание. Она нашла коллегу, готового заменять ее в течение 20 минут трижды в неделю. Однако через несколько месяцев коллега прекратил это делать. Тогда директор по кадрам рекомендовал Бергбэкер докармливать ребенка молочной смесью, на что та возразила: "Работодатель не в праве указывать мне, как кормить ребенка". После этого руководство вуза отказалось продлевать контракт с преподавателем. Бергбэкер при содействии Американского союза гражданских свобод решила подать к учреждению иск о дискриминации, поскольку, по закону штата Колорадо, работодатель обязан обеспечить кормящую мать приемлемыми условиями для сцеживания. Если дело дойдет до суда, оно окажется первым такого рода в истории штата